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    00107現(xiàn)代管理學高頻200題

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    論述矩陣制的優(yōu)缺點。

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    簡述目標管理的特點。

    績效考核過程中,通過上級主管、同事、下屬和顧客對員工進行全維度考核,這種方法是( )

    • A、平衡計分卡
    • B、360°評價法
    • C、關鍵績效指標法
    • D、目標管理法

    查爾斯·巴貝奇特別強調(diào)勞資協(xié)作,他提出了( )

    • A、計件工資制度
    • B、計時工資制度
    • C、差別計件工資制度
    • D、工資加利潤分享制度

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